転職採用(介護職員)
募集要項
特養 介護職員
| 職種 | 介護職員(特養) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集内容 | 当ホームにて、介護職員としての仕事を担当して頂きます。 《仕事内容》 ・ホームに入居されている高齢者の方の生活全般の支援を行う仕事。 ・余暇いきがい活動の企画実施を行う仕事。 ・未来の介護に向けての情報収集や提案する仕事。 |
| 就業時間 | 変形 １ヶ月単位 (1)7：00～16：00 (2)10：00～19：00 (3)12：00～21：00 (4)17：00～9：00 (5)22：00～9：00 ※夜勤については(4)(5)から選択可能です。 |
| 給与 | 月給 232,100円〜 ○基本給170,100円～204,000円 |
| 賞与 | 年3.5ヶ月以上支給（夏・冬支給） ※前年度実績 ※入職月により、初年度支給額が変動します |
| 会社名 | 社会福祉法人圓会 特別養護老人ホーム にらがわの里 |
| 年間休日 | 公休118日＋誕生日特別休暇1日(入職２年目より）+有給休暇5日＝124日 |
| 勤務地 | 〒 373-0024 群馬県太田市上小林町1465-1 |
| 年齢 | ＊59歳以下 定年年齢を上限 |
| 必要な免許・資格 | 不問 ＊介護福祉士又は介護実務者研修又は初任者研修修了者は大歓迎。 |
| 必要な経験等 | 不問 ＊特養での介護職員として経験のある方は、大歓迎。 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 損害賠償保険加入 |
| 退職金 | 退職金制度:あり 福祉医療機構退職共済加入（勤続1年以上） |
| 特記事項 | ＊特別有給休暇制度あり(誕生日休暇、永年勤続休暇他） ＊表彰制度も設けています(永年勤続・改善活動・功労賞等) ＊その他詳細は面接時にお話します |
| 備考 | 育成プログラム：当法人ではキャリア職員用のプログラムを用意しております。本人の状況を見ながらすすめて参りますのでご安心ください。 基本給は社会人としての経験を考慮したうえでご提案させていただきます。 雇用条件、福利厚生については積極的に改善しております。まずはお気軽にお問い合わせください。 ※紹介会社経由ではなく、直接応募・雇用の方にはお祝い金あります！ |
| 法人の特徴 | 誠意・信頼・安心・傾聴を基本理念とし、職員全員で考え実行する社風です。 |
先輩職員の声
